新鄭市水務(wù)局提前謀劃，主動(dòng)作為，創(chuàng)新突破，多措并舉，擬定《新鄭市關(guān)于建立河道管理“河長制”的實(shí)施意見》，推動(dòng)“河長制”全面啟動(dòng)實(shí)施，堅(jiān)決打贏治水攻堅(jiān)戰(zhàn)。
建立市、鄉(xiāng)、村三級河長、河段長負(fù)責(zé)制，由市長擔(dān)任“總河長”，市政府副市長、副縣級干部擔(dān)任“河道河長”，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、管委會行政正職擔(dān)任本轄區(qū)河段“河段長”，各級“河長”名單通過公告欄、責(zé)任牌等形式進(jìn)行公示。
建立健全河道管理“河長制”績效考核評價(jià)體系，制定“河長制”百分制考核辦法，規(guī)范河道管理行為，量化“河長”管理績效。將“河長制”工作列入市政府年終績效考核，作為單位及個(gè)人年終評先獎(jiǎng)優(yōu)重要依據(jù)，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。新鄭市領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場調(diào)研水污染防治工作，市督考辦聯(lián)合相關(guān)部門每天進(jìn)行專項(xiàng)督查，引導(dǎo)和推動(dòng)各責(zé)任單位加快推進(jìn)水生態(tài)建設(shè)。
進(jìn)一步理順河道管理體制機(jī)制，創(chuàng)新管理模式，積極推進(jìn)“管養(yǎng)分離”，明確河流管理責(zé)任和執(zhí)法主體，并制定河流養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)河流養(yǎng)護(hù)專業(yè)化、社會化，通過購買服務(wù)將河道疏浚、水面保潔、岸線綠化、堤防維護(hù)等日常管護(hù)任務(wù)更多轉(zhuǎn)由社會力量承擔(dān)，提升管養(yǎng)實(shí)效，建立河道工程管理、維修、養(yǎng)護(hù)良性工作體系。實(shí)現(xiàn)以“河長制”推動(dòng)水資源保護(hù)和水污染防治，以“河長制”加強(qiáng)水資源管理和水生態(tài)修復(fù)，構(gòu)建自然和諧、生態(tài)健康的河湖體系。
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